Umweltmanager für die Energiewende

Apeldoorn auf die Landkarte bringen – im wörtlichen wie im übertragenen Sinne und für alle. Daran arbeitest du gerne mit! In dieser Position als Umweltmanager bei der Stadtverwaltung Apeldoorn spielst du eine wichtige Rolle bei der erfolgreichen Beteiligung an den wirkungsvollen Projekten von Apeldoorn.

Das wirst du tun
Die Gesellschaft verändert sich rasant. Das spiegelt sich darin wider, wie wir wohnen, lernen, für einander sorgen und zusammenleben. Als Stadt Apeldoorn halten wir mit diesen Veränderungen Schritt – mit klaren Zielen für die Stadt und für unsere Organisation. Wir suchen die benötigten Umweltmanager im baulichen Bereich für Projekte zur Stadtentwicklung in der Innenstadt, für das Programm zur Energiewende, für die großen Infrastrukturprojekte an der Ringstraße sowie für die Aufnahme von Flüchtlingen aus der Ukraine. Für den baulichen Bereich wird ein separates Stellenprofil erstellt.

Programm zur Energiewende
Im Rahmen des Programms zur Energiewende wird daran gearbeitet, Apeldoorn bis 2050 energieneutral zu machen. Dabei wird auf drei Ebenen vorgegangen: Energieeinsparung und Wärmedämmung, Energieerzeugung und Abkehr vom Erdgas.

Du wirst an der Einsparung und Isolierung von Fernwärmeleitungen sowie am VVE-Konzept (VVE steht für „Vereniging van Eigenaren“, d. h. Eigentümergemeinschaft) arbeiten. Darüber hinaus arbeitest du an individuellen Lösungen für Anwohner, die auf eine eigene, individuelle erdgasfreie Lösung umsteigen möchten (in den meisten Fällen eine eigene Wärmepumpe).

Für den kollektiven Teil ist ein Kollege, der als Umweltmanager tätig ist, zuständig. Ihr arbeitet natürlich zusammen und vertritt euch gegenseitig, falls nötig. Du arbeitest auch eng mit dem „Energiepunt“ zusammen: der Anlaufstelle, an die sich Einwohner mit Fragen zur nachhaltigen Gestaltung ihres Wohnraums wenden können,

Was erwarten wir von einem Umweltmanager?
Der Umweltmanager „Individuell“ bindet unter der Gesamtverantwortung eines Projektleiters das Umfeld in die Pläne im Rahmen des Projekts „Energiewende für Privathaushalte, Wohnungseigentümergemeinschaften und Energieeinsparung“ ein. Dies geschieht unter anderem dadurch, dass der Umfeldmanager das Umfeld und die verschiedenen Interessen eines Teilprojekts im Rahmen von „Energiewende für Privathaushalte“ erfasst. Er erarbeitet eine Stakeholder-Strategie, in der er die Anforderungen und Wünsche des Umfelds darlegt und überlegt, wie diese im Rahmen des Projekts umgesetzt werden können. Darüber hinaus fungiert ein Umfeldmanager als Ansprechpartner für alle Beteiligten an der „Energiewende für Privathaushalte“, wobei die Wohnungseigentümergemeinschaften eine eigene Gruppe bilden.

Im Rahmen des Einzelprojekts müssen Bewohner angesprochen werden, die nicht an das Fernwärmenetz angeschlossen werden. Sie pflegen den Kontakt unter anderem zu Vorständen von Wohnungseigentümergemeinschaften, Wohnungsbaugesellschaften, Wohnungseigentümern, privaten Vermietern und der Energiegenossenschaft „de A“.

Für die Einwohner, die zur Gruppe „Einzelpersonen“ gehören, muss noch eine weitere Unterteilung vorgenommen werden. Eigentümergemeinschaften sind eine davon. Eigentümergemeinschaften sind ein komplexer Bereich mit großer Vielfalt und eigener Verantwortung.

Konkret bedeutet das, dass du

Interne Zusammenarbeit

• Arbeitet gemeinsam mit den anderen Teammitgliedern zusammen und stimmt sich mit ihnen über Schnittstellen und anstehende Entscheidungen ab;
• eng mit dem Projektleiter zusammenarbeitet und sich regelmäßig mit ihm abstimmt;
• In Zusammenarbeit mit dem Projektleiter sorgt er für die Vorbereitung des Projekts.

Externe Zusammenarbeit

• Bewohner, (gesellschaftliche) Organisationen und Kollegen in die Entwicklungen einbezieht und dies systematisch erfasst;
• Für Ihr Umfeld sichtbar und ansprechbar sein und Fragen sowie getroffene Entscheidungen erläutern können;
• den Prozess der Bürgerbeteiligung nach dem Apeldoorn-Ansatz gestaltet und umsetzt;
• Sie sind es gewohnt, in einer Verwaltungsorganisation mit den damit verbundenen politischen Dynamiken zu arbeiten und treten dabei als Partner der Gesellschaft auf.

Fachbereich Umweltmanagement
Der Bereich Umweltmanagement befindet sich bei uns noch in voller Entwicklung. Derzeit beschäftigen wir zwei Umweltmanager. Gemeinsam mit den Kollegen trägst du aktiv zum Austausch von Wissen und Erfahrungen sowie zur Standardisierung und Verbesserung von Prozessen und Arbeitsweisen im Bereich Umweltmanagement bei.

Als Umweltmanager sind die folgenden Kompetenzen selbstverständlich:

• Politisch und verwaltungstechnisch sehr heikel;
• Ruhig und gelassen unter Druck;
• Verbindend, aber nicht konfliktvermeidend;
• Kundenorientiert und mit ausgeprägten Netzwerkfähigkeiten;
• Flexibel und umweltbewusst.

Arbeiten für Apeldoorn…
…bedeutet, für eine offene und ehrgeizige Organisation zu arbeiten. Mit über 169.000 Einwohnern sind wir die zwölftgrößte Gemeinde der Niederlande. Mit rund 2.000 Kollegen arbeiten wir am Apeldoorn von heute und morgen. Es gibt also genug Herausforderungen!

Du wirst im Programm „Energiewende“ eingesetzt: ein herzliches Team aus engagierten Fachleuten. Organisatorisch gehörst du zur Abteilung PPIM (Projekte, Programme und Interim-Management). Hier arbeiten Projektleiter Tag für Tag an einer breiten Palette von Projekten in den verschiedenen kommunalen Bereichen. Neben Ihnen arbeiten dort auch Programmmanager, Interim-Manager, Entwicklungsmanager, Planer, strategische Berater und Projektassistenten. Das Kompetenzzentrum für projektorientiertes Arbeiten unterstützt die gesamte Organisation dabei, projektorientiertes Arbeiten zu verankern. Die gesamte Abteilung zählt einschließlich einer flexiblen Personalreserve etwa 115 Kollegen.

Als Umweltmanager arbeiten Sie in einem Umfeld, in dem gesellschaftliche Herausforderungen, politisch-verwaltungstechnische Interessen und die Zusammenarbeit mit Einwohnern und Partnern zusammenkommen. Was zeichnet uns dabei aus? Ein großes Engagement für die Stadt und füreinander. Bei der Stadtverwaltung Apeldoorn arbeitest du nicht nur an der Entwicklung unserer Stadt, sondern auch an deiner eigenen. Wir sind eine lernende Organisation mit zahlreichen Möglichkeiten für Weiterbildung und Wachstum. Bei uns triffst du kaum auf verschlossene Türen, dafür aber auf hilfsbereite und innovative Kollegen.

Das bieten wir dir

• Eine Stelle mit einer Wochenarbeitszeit von 36 Stunden;
• Ein Bruttomonatsgehalt von maximal 6.422 € (Maßstab 11) auf der Grundlage von 36 Stunden. Einstufung entsprechend deiner Berufserfahrung;
• Individuelles Wahlbudget (IKB) in Höhe von 17.451 TP4T zusätzlich zu Ihrem Gehalt. Dieses können Sie beispielsweise für Folgendes verwenden:
• Zusätzliches Einkommen durch Auszahlung.
• Der Kauf zusätzlicher Urlaubsstunden.
• Eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben mit der Möglichkeit, Urlaubstage anzusparen, sowie eine flexible Arbeitszeitgestaltung;
• Vielfältige Möglichkeiten im Bereich Lernen und Weiterentwicklung;
• 201,6 Urlaubsstunden auf der Grundlage von 36 Stunden;
• Eine attraktive Altersvorsorge;
• Eine angenehme Umgebung, denn unser Stadthaus wurde wunderschön modernisiert und für flexibles Arbeiten eingerichtet;
• Kannst du in deiner Position (teilweise) von zu Hause aus arbeiten? Dann erhältst du eine Homeoffice-Pauschale;
• Fährst du mit öffentlichen Verkehrsmitteln zur Arbeit? Dann werden dir die Kosten vollständig erstattet. Kommst du mit dem Auto, dem Fahrrad oder zu Fuß? Dann erhältst du hierfür einen Zuschuss.

Das nimmst du mit

• Eine einschlägige Ausbildung auf mindestens Fachhochschul- oder Universitätsniveau;
• Für diese Stelle sind umfangreiche und nachweisbare Berufserfahrung (>5 Jahre) als Umweltmanager erforderlich. Diese können Sie bei einer Behörde und/oder bei einem Entwicklungs- oder Ausführungsunternehmen gesammelt haben;
• Du hast Erfahrungen im Bereich der Energiewende und bei Beteiligungsprozessen gesammelt;
• Sie verfügen über ausreichende Grundkenntnisse in den Bereichen Gebäudedämmung und Nachhaltigkeitsmaßnahmen sowie über Kenntnisse der (raumplanerischen) Verfahren und Fördermittel;
• Du hast eine gute Vorstellung davon, wie die Arbeit in einer kommunalen Organisation aussieht;
• Einfühlungsvermögen – du hast ein Gespür für die Kräfteverhältnisse und verfügst über eine gesunde Portion Standhaftigkeit, um Interessen zu vertreten.

Bewirb dich?
Du kannst dich bis zum 10. August bewerben. Hast du Fragen zur Stellenausschreibung oder möchtest du dich erst einmal auf einen Kaffee treffen? Dann wende dich bitte an Marjolein Tillema, Umweltmanagerin, unter m.tillema@apeldoorn.nl oder 06-289 187 77.

Die Gespräche sind für Montag, den 24. August, vormittags geplant. 

Alle machen mit
Die Stadtverwaltung Apeldoorn ist eine inklusive Organisation. Wir sind davon überzeugt, dass wir mit einer vielfältigen Organisation besser auf die Entwicklungen in der Gesellschaft vorbereitet sind. Neben deinen Talenten und Fähigkeiten bringst du auch deinen Hintergrund und deine Vorlieben mit. Du bist herzlich willkommen! 

Anfragen von Personalvermittlern bezüglich dieser Stellenanzeige sind unerwünscht.