Secrétaire du conseil d'administration du Conseil régional Veluwe Stedendriehoek

Cette offre d'emploi de Secrétaire du conseil d'administration C'est la prochaine étape pour toi si :

• vous ne vous réchauffez pas rapidement, car dans ce poste, vous travaillez près du feu ;
• souhaite travailler pour une vaste région d'emploi ambitieuse ;
• vous êtes parfaitement à même de fournir des conseils sur le processus décisionnel dans un contexte administratif régional élargi.

Qui sommes-nous ?
Le Conseil régional est l'instance de concertation stratégique de la coopération en réseau public-privé au sein de la région du marché du travail (AMR) Veluwe Stedendriehoek. Nous sommes convaincus que chacun mérite d’avoir sa chance sur notre marché du travail. C’est pourquoi, depuis le Werkcentrum VeluweStedendriehoek, nous accompagnons les habitants et les entrepreneurs dans leurs démarches liées à l’emploi et à la formation. Nous sommes à leurs côtés lorsqu’ils ont besoin d’une aide supplémentaire pour trouver l’emploi ou la formation qui leur convient, et nous encourageons les employeurs à s’engager dans l’entrepreneuriat social. Au sein de notre réseau, les douze communes, l’UWV, l’organisation patronale VNO-NCW-Midden, les syndicats FNV et CNV, l’Organisation de coopération entre l’enseignement professionnel et le monde des entreprises (SBB), les établissements d’enseignement Aventus et Landstede, ainsi que les entreprises d’apprentissage Inclusiefgroep, Lucrato, KonnecteD et GelreWerkt, collaborent étroitement pour créer une région du marché du travail résiliente, inclusive et transparente.

Qu'est-ce que tu vas faire ?
Le secrétaire du Conseil régional Veluwe Stedendriehoek veille à la bonne préparation et à la bonne planification des réunions administratives. Le secrétaire facilite et supervise le processus de réunion et de prise de décision, veille à l'inscription correcte des documents à l'ordre du jour, garantit la régularité de la prise de décision et rédige les procès-verbaux. Vous travaillez pour le Conseil régional et jouez un rôle indépendant dans le cadre du processus lié aux réunions administratives. Vous collaborez à cet effet avec le responsable de programme qui, en tant que mandataire direct du Conseil régional, est responsable en dernier ressort du contenu. Ensemble, vous formez une base solide sur laquelle le Conseil régional peut compter sans réserve et vous veillez à ce que celui-ci dispose, au bon moment, des informations pertinentes pour trancher et prendre des décisions.

Le Conseil régional est l'instance de concertation stratégique de la région du marché du travail. À la demande, voire de votre propre initiative si nécessaire, vous apportez votre soutien, vos conseils et vos informations au Conseil régional et au responsable de programme concernant le déroulement et la planification des réunions et des concertations. Vous jouez ainsi un rôle de liaison. Il s’agit d’un poste (à temps partiel) passionnant dans lequel vous pourrez apporter une contribution importante à nos ambitions en faveur d’un marché du travail en pleine évolution, inclusif et transparent. Pour plus d’informations, consultez le programme pluriannuel du marché du travail “ Ensemble, nous allons plus loin ” 2026-2030 et le rapport annuel 2025. À propos de nous | Centre d'emploi Veluwe Stedendriehoek

Le secrétaire du conseil d'administration :

• Il joue un rôle consultatif auprès du Conseil régional et sert de caisse de résonance au responsable de programme du Werkcentrum VeluweStedendriehoek.
• Favorise une prise de décision transparente et claire au sein du Conseil régional.
• Assure la liaison entre le président, le vice-président, le responsable de programme et les membres du Conseil régional.
• Il est chargé de la structure de concertation du Conseil régional, de la planification des réunions de concertation administrative et de l'invitation des élus.
• Il est responsable, conjointement avec le responsable de programme, de l'ordre du jour provisoire, des documents de réunion et de leur envoi en temps voulu aux administrateurs.
• Assure la rédaction des comptes rendus des réunions du conseil d'administration.

Voici ce qu'il faut emporter

• Niveau HBO+ ou universitaire, avec une formation en administration publique ou en droit.
• Un conseiller solide, capable de relativiser lorsque cela s'avère nécessaire.
• Précis, réfléchi et résistant au stress.
• Cherche à créer des liens, sait nouer et entretenir de bonnes relations.
• Dans les situations complexes, joue si nécessaire le rôle de “ lubrifiant ”.
• Une vision politique stratégique associée à des compétences en matière de conseil analytique.
• Intérêt pour les thèmes du marché du travail, de l'éducation et de l'économie.
• Une expérience avérée dans un environnement réseau public-privé complexe. 

Voici ce que nous vous proposons

• Un contrat de travail d'une durée initiale d'un an, avec perspective d'un poste permanent. Nombre d'heures par semaine : 8 heures en moyenne.
• Le salaire indicatif se situe entre 5 369 € et 7 253 € bruts par mois au maximum (échelle 12, convention collective des communes), sur la base de 36 heures, en fonction du classement actuel et de l'expérience.

C'est bon à savoir
Vous pouvez postuler jusqu'au 9 novembre 2026 en cliquant sur le bouton « Postuler » sur ce site web. Le comité de sélection est composé du président de la région du marché du travail, de quelques membres du Conseil régional et du responsable du programme.

Les entretiens d'embauche sont prévus le mercredi 25 novembre dans l'après-midi.

Avez-vous des questions concernant cette offre d'emploi ?
Dans ce cas, veuillez contacter par téléphone Katja Ünlütürk, responsable de programme au sein de la région du marché du travail Veluwe Stedendriehoek, au 06-43160816. Vous pouvez également envoyer votre question par e-mail à k.unluturk@apeldoorn.nl  

Nous privilégions les candidats travaillant au sein de l'une des entités membres du réseau. Si ce n'est pas votre cas, vous serez alors employé par la commune d'Apeldoorn.

Nous sommes une organisation inclusive. Nous estimons qu'une organisation diversifiée nous permet d'être mieux préparés aux évolutions de la société. Outre votre talent et vos qualités, vous apportez également votre parcours et vos préférences. Vous êtes les bienvenus !

Les sollicitations commerciales liées à cette annonce ne sont pas les bienvenues.