Regionalny doradca ds. polityki w regionie opieki zdrowotnej Midden-IJssel/Oost-Veluwe

Osiem gmin regionu Midden-IJssel/Oost-Veluwe współpracuje w zakresie zamawiania usług pomocy dla młodzieży oraz usług w ramach ustawy Wmo, a także transformacji systemu opieki nad młodzieżą. Wspólnie z przedstawicielami innych dziedzin pracujemy nad zamawianiem i dalszym rozwojem opieki nad młodzieżą. Jako gminy regionalne dążymy do zapewnienia wysokiej jakości i przystępnej cenowo pomocy dla młodzieży. Naszym celem jest umożliwienie jak największej liczbie dzieci dorastania w jak najbardziej domowej atmosferze, zapewnienie wszystkim dzieciom szansy na rozwój oraz skuteczne wspieranie młodzieży znajdującej się w trudnej sytuacji w drodze do samodzielności.

Poszukujemy na okres co najmniej 1 roku zmotywowanego i ambitnego doradcy ds. polityki, który będzie w stanie zająć się regionalnymi i ponadregionalnymi zagadnieniami merytorycznymi, związanych z zamówieniami publicznymi i transformacją oraz współtworzyć je we współpracy z 8 gminami, a na poziomie ponadregionalnym – z regionami prowincji Gelderland. Jako doradca ds. polityki będziesz odpowiedzialny za postępy w realizacji tych zadań. Będziesz koordynować działania z doradcami ds. polityki z 8 gmin oraz z podmiotami świadczącymi usługi opieki zdrowotnej i doradcami ds. polityki z innych regionów w prowincji Gelderland. Ponadto będziesz pełnić rolę osoby udzielającej informacji gminom w zakresie dostępu do produktów opracowanych przez region.

Ta oferta pracy z doradca ds. polityki To praca dla Ciebie, jeśli:

• posiadasz silne umiejętności strategiczne i komunikacyjne;
• Lubi pracować w złożonym środowisku;
• Chcę przyczynić się do zmian merytorycznych, które są niezbędne do poprawy jakości pomocy udzielanej młodzieży.

Oto, co będziesz robić
Jesteś zatrudniony przez gminę Apeldoorn, ale pracujesz dla zespołu regionalnego regionu opieki zdrowotnej Midden-IJssel/Oost-Veluwe. Obecnie trwają rozmowy na temat tego, jak 8 gmin zamierza to zorganizować w przyszłości, począwszy od połowy 2027 roku.

Będziesz pracować w zespole regionalnym wraz z 25 współpracownikami pełniącymi różne funkcje. W ramach tego zespołu regionalny doradca ds. polityki wnosi wkład merytoryczny w procesy zamówień publicznych i transformacji pomocy dla młodzieży, a także w przełożenie regionalnej umowy ramowej na konkretne działania polityczne. Opracowywana przez Ciebie polityka ma realny wpływ na życie młodzieży w naszym regionie. 

W ścisłej współpracy z doradcami ds. polityki z 8 gmin dbasz o właściwe uwzględnienie potrzeb i wymagań tych gmin w zakresie regionalnych kwestii politycznych. Wspólnie z nimi opracowujemy wieloletni plan transformacji i działamy w oparciu o wspólne planowanie polityczne. Obecnie aktualne są następujące tematy: zmiany w polityce i transformacja wynikające z programu reform, dalszy rozwój merytoryczny regionalnych usług opiekuńczych, takich jak leczenie i pobyt, ponadregionalna współpraca w zakresie łańcucha kryzysowego, funkcje kluczowe oraz stopniowe wycofywanie programów „JeugdzorgPlus” i opieki w trzech środowiskach. 

Sporządzasz zwięzłe notatki na potrzeby opracowywania polityki regionalnej. Uczestniczysz w grupach roboczych zajmujących się dalszym rozwojem produktów opieki zdrowotnej. Reprezentujesz region w grupach roboczych o zasięgu ponadregionalnym oraz pełnisz rolę osoby udzielającej informacji doradcom ds. polityki i zajmującej się dostępem 8 gmin.

Będziesz częścią wielodyscyplinarnego zespołu, w którym współpraca ma kluczowe znaczenie. Każdy ma swoje zadania i zawsze jest gotów pomóc innym, gdy zajdzie taka potrzeba. Ambicje są wysokie, a zapewnienie wysokiej jakości ma dla zespołu ogromne znaczenie.

Oto, co Ci oferujemy

• Stanowisko w wymiarze od 26 do 32 godzin tygodniowo w ramach otwartej i ambitnej współpracy regionalnej, oferujące szerokie możliwości rozwoju osobistego i zawodowego.
• Wynagrodzenie w wysokości co najmniej 3 823 € (stopień 10) (stopień początkowy) i maksymalnie 6 251 € brutto miesięcznie (stopień 11) przy 36-godzinnym tygodniu pracy.
• Indywidualny budżet na wybór świadczeń (IKB) w wysokości 17,45% jako dodatek do wynagrodzenia. Środki te można przeznaczyć na przykład na:
• Dodatkowy dochód dzięki wypłacie;
• Zakup dodatkowych godzin urlopowych;
• Dobra równowaga między życiem zawodowym a prywatnym, z możliwością gromadzenia dni urlopowych oraz elastycznym harmonogramem pracy;
• Różnorodne możliwości w zakresie nauki i rozwoju;
• 201,6 godzin urlopowych przy 36-godzinnym tygodniu pracy;
• Atrakcyjny program emerytalny;
• To przyjemne otoczenie, ponieważ nasz miejski dom został pięknie zmodernizowany i przystosowany do elastycznej pracy;
• Czy na swoim stanowisku możesz pracować (częściowo) z domu? W takim razie otrzymasz dodatek za pracę z domu;
• Dojeżdżasz do pracy środkami transportu publicznego? W takim razie otrzymasz pełny zwrot kosztów. Dojeżdżasz samochodem, rowerem lub pieszo? W takim razie otrzymasz za to dodatek.

To należy zabrać ze sobą
Chcesz naprawdę mieć znaczenie dla młodzieży i ich rodziców oraz poprzez nowe inicjatywy na poziomie strategicznym przyczyniać się do zapewnienia wysokiej jakości opieki i wsparcia. Wykraczasz poza zakres własnej specjalizacji i masz szeroki ogląd sytuacji w dziedzinie pomocy młodzieży. Ponadto z łatwością nawiązujesz kontakty, masz szerokie spojrzenie na całość i jesteś osobą pewną siebie. Potrafisz również budować pomost między polityką a jej wdrażaniem, zachowując przy tym równowagę między podejściem zorientowanym na mieszkańców, skutecznością i wydajnością. Przekładasz zmiany (ogólnokrajowe) oraz informacje pozyskane ze źródeł danych na działania polityczne. Potrafisz również zainicjować odpowiednią interwencję i działania w celu dostosowania polityki, jeśli jest to pożądane lub konieczne. Przy tym zwracasz uwagę na interesy wszystkich zainteresowanych stron. 

Masz:

• Co najmniej poziom wykształcenia wyższego zawodowego oraz odpowiedni poziom myślenia;
• Znajomość merytoryczna ustawy o młodzieży oraz zainteresowanie dziedziną spraw społecznych;
• Doskonałe umiejętności komunikacyjne: zarówno w mowie, jak i w piśmie;
• Doświadczenie w pracy w urzędach gminnych lub organizacjach świadczących pomoc dla młodzieży oraz doświadczenie w doradztwie strategicznym w dziedzinie młodzieży;
• Umiejętność przełożenia polityki na praktykę w taki sposób, aby była ona wykonalna.

Jesteś dalej:

• Silne strony w pracy projektowej;
• Osoba potrafiąca pracować w zespole;
• Łącznik;
• Decyzyjny, profesjonalny i posiadający silne zdolności analityczne;
• Elastyczność oraz umiejętność radzenia sobie z niepewnością i długotrwałymi procesami, a także umiejętność zachowania równowagi między dążeniem do zawarcia porozumień regionalnych a lokalną autonomią ośmiu zaangażowanych gmin;
• Ktoś z poczuciem humoru i umiejętnością spojrzenia na sprawy z odpowiedniej perspektywy.

Chcesz złożyć podanie o pracę?
Zgłoszenia można przesyłać do 4 września, korzystając z przycisku „Aplikuj”. Masz pytania dotyczące tej oferty pracy? Skontaktuj się z Mieke Pollmann, regionalną doradczynią ds. polityki młodzieżowej, pod numerem 06-34138946 lub z Markiem van Gesselem, kierownikiem zespołu, pod numerem 06-28314949.

Przewidziano 2 rundy rozmów
1. runda: 15 września w godz. 13.00–17.00 lub 17 września w godz. 09.00–12.00
2. runda z udziałem najbardziej odpowiednich kandydatów z 1. rundy: 22 września w godz. 10.30–12.30

Wszyscy biorą w tym udział
Gmina Apeldoorn jest organizacją promującą integrację. Jesteśmy przekonani, że dzięki różnorodności naszej organizacji jesteśmy lepiej przygotowani na zmiany zachodzące w społeczeństwie. Oprócz swoich talentów i zalet wnosisz do nas również swoje pochodzenie i preferencje. Serdecznie zapraszamy!

Nie przyjmujemy ofert akwizycyjnych w związku z tym ogłoszeniem.