Apeldoorn auf die Landkarte bringen – im wörtlichen wie im übertragenen Sinne und für alle. Daran arbeitest du gerne mit! In dieser Position als Umweltmanager bei der Stadtverwaltung Apeldoorn spielst du eine wichtige Rolle bei der erfolgreichen Beteiligung an den wirkungsvollen Projekten von Apeldoorn.

Das wirst du tun
Die Gesellschaft verändert sich rasant. Das spiegelt sich darin wider, wie wir wohnen, lernen, für einander sorgen und zusammenleben. Als Stadt Apeldoorn halten wir mit diesen Veränderungen Schritt – mit klaren Zielen für die Stadt und für unsere Organisation. Wir sehen den Bedarf an Umweltmanagern im baulichen Bereich bei Projekten zur Stadtentwicklung in der Innenstadt, beim Programm zur Energiewende, bei den großen Infrastrukturprojekten an der Ringstraße und bei der Aufnahme von Flüchtlingen aus der Ukraine. Wir erläutern dies für jede Aufgabe im Einzelnen. Für die Energiewende wird ein separates Profil erstellt.

Programm „Innenstadt“
Dieses Programm konzentriert sich auf die ganzheitliche Gebietsentwicklung von drei strategischen Zonen in Apeldoorn: der Innenstadt, dem Bahnhofsviertel und dem Kanalgebiet (auch als „BSK“ bezeichnet). Ziel ist es, diese Gebiete zukunftssicher, attraktiv und lebenswert zu gestalten. Dazu gehören beispielsweise die Schaffung einer grünen und lebendigen Innenstadt, die Entwicklung eines lernenden Stadtviertels im Bahnhofsgebiet sowie die Umwandlung des Kanalgebiets in ein städtisches Wohn- und Arbeitsgebiet mit Raum für Bildung und Wirtschaft.

In der Innenstadt geht es um Wohnraum, Einzelhandel/Wirtschaft und Infrastruktur, die Mobilitätswende (mehr öffentlicher Nahverkehr und weniger Autos) sowie die bestehende Stadt. Das Gebiet ist also umfangreich und umfasst viele verschiedene Herausforderungen und Interessengruppen. Mehr dazu unter: Neubau und Stadtentwicklung | Stadt Apeldoorn

Infrastruktur/Ring
Mit der Verbreiterung eines Abschnitts der Ringstraße und dem Bau mehrerer Tunnel stehen wir vor einer großen Herausforderung. Die Auswirkungen auf die Umgebung sind erheblich, und wir wissen aus Erfahrung mit dem Bau des Tunnels an der Laan van Osseveld, dass ein professionelles Umweltmanagement ein wichtiger Erfolgsfaktor für das Projekt ist.

Ziel der Maßnahmen ist es, den Verkehrsfluss auf dem Außenring zu verbessern. Dies ist notwendig, da beschlossen wurde, die Innenstadt autofrei zu gestalten, sowie aufgrund räumlicher Entwicklungen wie zusätzlichem Wohnungsbau und neuen Gewerbegebieten.

Darüber hinaus geht es um verschiedene Verkehrsmaßnahmen im umliegenden Stadtteil, wie beispielsweise die Freigabe einer Busspur für den motorisierten Verkehr und die Einführung von Verkehrsbeschränkungen.

Aufnahme von Flüchtlingen aus der Ukraine
Die Aufnahme von Menschen aus der Ukraine durch die Gemeinde begann im Rahmen einer Krisensituation. Vor etwa vier Jahren wurde ein kommunaler Projektstab eingerichtet, um die Unterbringung, Betreuung, die Bereitstellung von Einrichtungen und alle damit verbundenen Aufgaben zu koordinieren. Die Finanzierung erfolgt durch den Staat, die Umsetzung ist Aufgabe der Gemeinde. Angesichts der politischen Bedeutung steht das Thema wöchentlich auf der Tagesordnung des Gemeinderats und der Fortschritt wird dem Gemeinderat monatlich berichtet.

Was erwarten wir von einem Umweltmanager?
Als Umfeldmanager behalten Sie das Projektumfeld mit den internen und externen Stakeholdern und deren Interessen im Blick. Sie sind dafür verantwortlich, die Wünsche und Anforderungen der Stakeholder zu erfassen. Sie fungieren als verbindendes Bindeglied zwischen dem Projektumfeld und dem Projektteam. Sie bringen proaktiv Themen auf die Tagesordnung, die aus dem Umfeld heraus Einfluss auf das Projekt haben können. Dabei verstehen Sie es, die Erwartungen der Stakeholder gut zu steuern und das Projektteam davon zu überzeugen, Chancen und Möglichkeiten aus dem Umfeld ganzheitlich in die Ausarbeitungen einzubeziehen. Das bedeutet, dass Sie für die Ausgestaltung des Beteiligungsprozesses und die Abstimmung mit internen Kollegen, wie z. B. den Verantwortlichen für den öffentlichen Raum, Kommunikationsberatern und Gebietsmanagern, sorgen.

Der Umweltmanager arbeitet dabei eng mit einem multidisziplinären Projektteam zusammen und agiert im Rahmen des BSK-Programms, wobei die Abstimmung zwischen den verschiedenen Teilbereichen und Projekten von entscheidender Bedeutung ist. 

Konkret bedeutet das, dass du

Interne Zusammenarbeit

• mit den anderen Teammitgliedern zusammenarbeitet und sich über Schnittstellen und anstehende Entscheidungen abstimmt;
• eng mit dem Projektleiter zusammenarbeitet und sich regelmäßig mit ihm abstimmt;
• in Zusammenarbeit mit dem Projektleiter die Vorbereitung für das Projekt übernimmt.

Externe Zusammenarbeit

• die Bewohner, (gesellschaftliche) Organisationen und Kollegen in die Entwicklungen einbezieht und dies systematisch erfasst;
• für Ihr Umfeld sichtbar und ansprechbar sind und Fragen sowie getroffene Entscheidungen erläutern können;
• den Prozess der Bürgerbeteiligung nach dem Apeldoorn-Ansatz gestaltet und umsetzt;
• Sie sind es gewohnt, in einer Verwaltungsorganisation mit den damit verbundenen politischen Dynamiken zu arbeiten und treten dabei als Partner der Gesellschaft auf.
• Sie sind der Ansprechpartner für den Umweltmanager des Auftragnehmers und stimmen den Projektfortschritt (soweit es die Bereiche des Umweltmanagements betrifft) ab.

Fachbereich Umweltmanagement
Der Bereich Umweltmanagement befindet sich bei uns noch in voller Entwicklung. Derzeit beschäftigen wir zwei Umweltmanager. Gemeinsam mit den Kollegen trägst du aktiv zum Austausch von Wissen und Erfahrungen sowie zur Standardisierung und Verbesserung von Prozessen und Arbeitsweisen im Bereich Umweltmanagement bei. 

Als Umweltmanager sind die folgenden Kompetenzen selbstverständlich:

• Politisch und verwaltungstechnisch sehr heikel
• Ruhig und gelassen unter Druck
• Verbindend, aber nicht konfliktvermeidend
• Kundenorientiert und stark im Networking
• Flexibel und umweltbewusst

Arbeiten für Apeldoorn
…bedeutet, für eine offene und ehrgeizige Organisation zu arbeiten. Mit über 169.000 Einwohnern sind wir die zwölftgrößte Gemeinde der Niederlande. Mit rund 2.000 Kollegen arbeiten wir am Apeldoorn von heute und morgen. Es gibt also genug Herausforderungen!

Du wirst im Programm „Energiewende“ eingesetzt: ein herzliches Team aus engagierten Fachleuten. Organisatorisch gehörst du zur Abteilung PPIM (Projekte, Programme und Interim-Management). Hier arbeiten Projektleiter Tag für Tag an einer breiten Palette von Projekten in den verschiedenen kommunalen Bereichen. Neben Ihnen arbeiten dort auch Programmmanager, Interim-Manager, Entwicklungsmanager, Planer, strategische Berater und Projektassistenten. Das Kompetenzzentrum für projektorientiertes Arbeiten unterstützt die gesamte Organisation dabei, projektorientiertes Arbeiten zu verankern. Die gesamte Abteilung zählt einschließlich einer flexiblen Personalreserve etwa 115 Kollegen.

Als Umweltmanager arbeiten Sie in einem Umfeld, in dem gesellschaftliche Herausforderungen, politisch-verwaltungstechnische Interessen und die Zusammenarbeit mit Einwohnern und Partnern zusammenkommen. Was zeichnet uns dabei aus? Ein großes Engagement für die Stadt und füreinander. Bei der Stadtverwaltung Apeldoorn arbeitest du nicht nur an der Entwicklung unserer Stadt, sondern auch an deiner eigenen. Wir sind eine lernende Organisation mit zahlreichen Möglichkeiten für Weiterbildung und Wachstum. Bei uns triffst du kaum auf verschlossene Türen, dafür aber auf hilfsbereite und innovative Kollegen.

Das bieten wir dir

• Eine Stelle mit einer Wochenarbeitszeit von 36 Stunden.
• Ein Bruttomonatsgehalt von maximal 6.422 € (Maßstab 11) auf der Grundlage von 36 Stunden. Einstufung entsprechend deiner Berufserfahrung;
• Individuelles Wahlbudget (IKB) in Höhe von 17.451 TP4T zusätzlich zu Ihrem Gehalt. Dieses können Sie beispielsweise für Folgendes verwenden:
• Zusätzliches Einkommen durch Auszahlung.
• Der Kauf zusätzlicher Urlaubsstunden.
• Eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben mit der Möglichkeit, Urlaubstage anzusparen, sowie eine flexible Arbeitszeitgestaltung;
• Vielfältige Möglichkeiten im Bereich Lernen und Weiterentwicklung;
• 201,6 Urlaubsstunden auf der Grundlage von 36 Stunden;
• Eine attraktive Altersvorsorge;
• Eine angenehme Umgebung, denn unser Stadthaus wurde wunderschön modernisiert und für flexibles Arbeiten eingerichtet;
• Kannst du in deiner Position (teilweise) von zu Hause aus arbeiten? Dann erhältst du eine Homeoffice-Pauschale;
• Fährst du mit öffentlichen Verkehrsmitteln zur Arbeit? Dann werden dir die Kosten vollständig erstattet. Kommst du mit dem Auto, dem Fahrrad oder zu Fuß? Dann erhältst du hierfür einen Zuschuss.

Das nimmst du mit

• Eine einschlägige Ausbildung auf mindestens Fachhochschul- oder Universitätsniveau;
• Für diese Stelle sind umfangreiche und nachweisbare Berufserfahrung (>5 Jahre) als Umweltmanager erforderlich. Diese können Sie bei einer Behörde und/oder bei einem Entwicklungs- oder Ausführungsunternehmen gesammelt haben;
• Sie fühlen sich hier zu Hause und haben ein Gespür für verschiedene Themen im Bereich der physischen Infrastruktur (wie Bauwesen, Infrastruktur, Unterbringungsstätten);
• Sie verfügen über Kenntnisse der (raumplanerischen) Verfahren und wissen, welche relevanten Untersuchungen für die Vorbereitung des Projekts erforderlich sind;
• Du hast eine gute Vorstellung davon, wie die Arbeit in einer kommunalen Organisation aussieht;
• Einfühlungsvermögen: Du hast ein Gespür für das interne und externe Kräftefeld und verfügst über eine gesunde Portion Standhaftigkeit, um Interessen zu vertreten.

Bewirb dich?
 Sie können sich bis zum 8. September über die Schaltfläche „Bewerben“ bewerben. Haben Sie Fragen zu dieser Stellenausschreibung oder möchten Sie sich zunächst einmal auf einen Kaffee treffen? Dann wenden Sie sich bitte an Sander Dresken, Abteilungsleiter für Programme, Projekte und Interim-Management, unter s.dresken@apeldoorn.nl oder 06 48425927.

Alle machen mit
Die Stadtverwaltung Apeldoorn ist eine inklusive Organisation. Wir sind davon überzeugt, dass wir mit einer vielfältigen Organisation besser auf die Entwicklungen in der Gesellschaft vorbereitet sind. Neben deinen Talenten und Fähigkeiten bringst du auch deinen Hintergrund und deine Vorlieben mit. Du bist herzlich willkommen! 

Anfragen von Personalvermittlern bezüglich dieser Stellenanzeige sind unerwünscht.