Старший радник з питань соціального розвитку — початок роботи у сфері освіти

Ця вакансія від (старший) Радник з питань соціальної політики (32 години) – початок роботи у сфері освіти це твій наступний крок, якщо ти:

• завдяки своїм знанням, аналітичному мисленню та особистим якостям хочеш долучитися до забезпечення перспективності наших об’єктів, зосередившись, зокрема, на приміщеннях для освіти;
• Ви хочете продовжувати розвиватися в динамічній організації та у сфері діяльності, яка постійно змінюється,

Ваша посада
Як (старший) радник з питань політики, твоє завдання полягає в тому, щоб робити активний внесок у комплексну розробку політики в галузі освіти в Апелдорні. Ви будете це робити шляхом виявлення тенденцій та змін (місцеві події, законодавство, дослідження тощо) та їхнього врахування й використання у політиці щодо молоді та освіти. Ви надаєте консультації керівництву та адміністрації з усіх актуальних питань освіти та представляєте Апелдорн як експерт з питань змісту. Як радник з питань освітньої політики, ви маєте здатність передбачати майбутні тенденції та розумієте, що потрібно для досягнення бажаних цілей за допомогою стратегічних планів. Ви не боїтеся висловлювати критичні зауваження та розумієте, якою мовою слід користуватися, щоб домогтися результатів.

Це потрібно взяти з собою
Ти справді хочеш зробити щось важливе для мешканців муніципалітету Апелдорна, дивишся далі за межі власної компетенції та бачиш загальну картину суспільного розвитку. Крім того, ти легко налагоджуєш контакти, маєш широкий огляд ситуації та впевнено стоїш на ногах. Робота в політичному середовищі тобі знайома і надає тобі енергії.

Співпраця для тебе — це щось само собою зрозуміле. Ти активно налагоджуєш зв’язки з колегами, керівниками та партнерами, завжди залишаєшся на виду і віриш, що близькість та особистий контакт є необхідними для досягнення спільних результатів. Маючи сильні комунікативні здібності, переконливість та ретельність, ти вмієш завойовувати довіру та формувати підтримку.

Крім того, у вас є:

• Як мінімум рівень вищої професійної освіти (HBO), бажано рівень роботи та мислення, що відповідає вищій академічній освіті (WO);
• Досвід роботи в муніципалітетах або інших державних установах та підтверджений досвід роботи у сфері молоді та освіти;
• Актуальні знання у сфері молоді та освіти;
• Здатність переключатися між тактичними та оперативними завданнями;
• Аналітичні здібності, далекоглядність, розуміння навколишнього середовища, переконливість, чутливість до політично-адміністративних питань, вміння працювати в команді та організаторські здібності.

Ось що ти будеш робити
Ви робите цінний внесок у розвиток молоді в Апелдорні. У сфері молоді та освіти на першому плані стоять такі важливі теми, як формування бачення стійкого та життєздатного суспільства, подальший розвиток інклюзивної освіти, закон ‘Від школи до стабільної роботи’, робота на рівні мікрорайонів, рівні можливості та політика щодо освітніх можливостей.

Основні обов’язки цієї посади лежать на стику сфер молоді та освіти. Залежно від теми, ви підтримуєте контакти зі шкільними радами, директорами шкіл, об’єднаннями з питань адаптованої освіти, Центром молоді та сім’ї та організацією «Samen055». А також із колегами в муніципалітеті, які відповідають за питання молоді, забезпечення приміщень для навчання, обов’язкову освіту та RMC, ринок праці, соціальне забезпечення, фінанси або юридичні питання. Ось деякі з ваших обов’язків:

• Ви відповідаєте за подальший розвиток політики щодо обов’язкової освіти та RMC, зокрема за підготовку щорічного звіту про обов’язкову освіту, перегляд політичних рамок, співпрацю з партнерами у цій сфері та перехід до роботи, що все більше базується на даних. Ви аналізуєте місцеві тенденції та сприяєте оптимальній координації зусиль для спільного пошуку відповідних, перспективних рішень для молоді та освіти в Апелдорні;
• Особлива увага приділяється діяльності на соціальному рівні та на стиках, наприклад, між освітою, ринком праці та соціальним забезпеченням. Сюди входять нагляд за державною освітою, централізована політика прийому до навчальних закладів, розширений навчальний день, фонд освіти для молоді та виконання законодавства «Від школи до стабільної роботи»;
• Ви відповідаєте за розробку програм субсидування, оцінку заявок на субсидії та їх подальше вдосконалення відповідно до концептуальної візії;
• Ви узгоджуєте напрямки розвитку, політику, питання тощо з внутрішніми та зовнішніми партнерами, такими як шкільні ради, колеги з інших сфер політики, інші відділи та колеги, заступники мера, виконавча влада та міська рада.
• Ви адаптуєте загальнонаціональні тенденції, законодавство та пілотні проекти до умов міста Апелдорн;
• Ви надаєте консультації, узгоджуючи їх із колегами, заступниками мера, виконавчою владою та міською радою. Ви готуєте документи для прийняття рішень та контролюєте дотримання графіка;
• Ви розробляєте політику, яка сприяє подальшому розвитку сфери молоді та освіти. При цьому ви складаєте необхідні звіти та презентуєте аналітичні дані й висновки.

Ви працюватимете у відділі політики соціального розвитку (BMO), де разом із приблизно 45 іншими колегами братимете участь у трансформації соціальної сфери, зокрема у таких сферах, як Закон про соціальну підтримку (Wmo), молодіжна політика, освіта, охорона здоров’я та Закон про участь. Ми робимо це, виходячи з життєвого середовища мешканців, тобто комплексно, з урахуванням усіх сфер життя та відповідних сфер політики.

Робота в Апелдорні
…означає працювати у відкритій та амбітній організації. З населенням понад 170 000 мешканців ми посідаємо 12-те місце^e муніципалітет Нідерландів. Разом із близько 2 000 колег ми працюємо над тим, щоб зробити Апелдорн кращим місцем сьогодні та завтра. Якість життя, роботи, проживання, відпочинку, природи, клімату. Наш добробут і наше благополуччя. У муніципалітеті Апелдорна ви працюєте не лише над політикою, а й над собою. Адже, маючи безліч можливостей для розвитку, ми є амбітною організацією.

Ось що ми тобі пропонуємо

• Брутто-зарплата від 4 520 євро до 6 422 євро (11-й розряд) за 36-годинний робочий тиждень. Точна сума буде визначена з урахуванням ваших знань та досвіду. Можливе призначення на початковий розряд;
• Контракт на 32–36 годин, спочатку на один рік з перспективою переходу на постійну роботу;
• Індивідуальний бюджет на вибір (IKB) у розмірі 17,45% на додаток до вашої заробітної плати. Ви можете витратити ці кошти, наприклад, на:
• Додатковий дохід завдяки виплаті коштів.  
• Придбання додаткових годин відпустки.
• Приваблива пенсійна програма.
• Збалансований розподіл часу між роботою та особистим життям із можливістю накопичення відпусток та гнучким графіком роботи;
• Звернення уваги на можливості, які ми, як роботодавець, пропонуємо у сфері навчання та розвитку професійних знань і кар’єри;
• У нас діє багаторічна програма підвищення кваліфікації, яка сприяє твоєму особистому розвитку, щоб ми могли надавати найкращі послуги нашим мешканцям. При цьому ти маєш можливість самостійно визначати напрямки розвитку та робити власний вибір. 
• 201,6 годин відпустки, виходячи з 36 годин;
• Приваблива пенсійна програма;
• Приємне оточення, адже наш міський будинок чудово модернізовано та облаштовано для гнучкої роботи;
• Чи можете ви на своїй посаді (частково) працювати з дому? У такому разі ви отримаєте доплату за роботу з дому;
• Ви добираєтеся на роботу громадським транспортом? У такому разі вам повністю відшкодують витрати. Добираєтеся на автомобілі, велосипеді або пішки? У такому разі ви отримаєте компенсацію.

Хочете подати заявку?
Ви можете подати заявку до 23 листопада, натиснувши кнопку «Подати заявку». Маєте запитання щодо вакансії? Зверніться до Хінні Болт за адресою h.bolt@apeldoorn.nl. Хочете дізнатися, як ця робота виглядає на практиці? Зі своїми запитаннями щодо суті роботи ви можете звертатися до Рамони Кліппель, радника зі стратегічної політики у сфері молоді та освіти, за номером 06-346 093 07.

Усі беруть участь
Муніципалітет Апелдорна — це інклюзивна організація. Ми переконані, що завдяки різноманітності нашої організації ми краще готові до змін у суспільстві. Окрім своїх талантів і якостей, ви приносите з собою також свій життєвий досвід та уподобання. Ласкаво просимо!