WMO-Berater (Bereich: Wohnen, Mobilität und Verkehr)

Hast du Kenntnisse über Wohnungsanpassungen, Hilfsmittel und Transportmöglichkeiten? Bist du analytisch, sachlich und teamfähig? Dann kannst du unseren Einwohnern helfen, so selbstständig wie möglich am gesellschaftlichen Leben teilzunehmen – und bist genau die richtige Verstärkung für unser Team!

Das wirst du tun
Als Wmo-Berater im Bereich Wohnen, Rollstühle & Transport sind Sie Spezialist auf dem Gebiet der Wohnungsanpassungen, Rollstuhl- und Mobilitätshilfen sowie Transportmöglichkeiten. Sie bearbeiten komplexe Hilfsanfragen, wobei Sie nicht nur die persönliche Situation des Einwohners berücksichtigen, sondern auch die technische, praktische und finanzielle Machbarkeit von Lösungen.

Sie untersuchen die Möglichkeiten und Einschränkungen der Einwohner und ihres Lebensumfelds und stimmen sich auf den ganzheitlichen Plan des Stadtteilteams ab. Sie ermutigen die Einwohner, ihre eigenen Stärken und ihr Netzwerk so weit wie möglich zu nutzen. Sie kennen die Sozialkarte von Apeldoorn und setzen (maßgeschneiderte) Hilfsangebote bei Bedarf effektiv ein. Dabei arbeiten Sie regelmäßig mit Dienstleistern, medizinischen Beratern und anderen Partnern der Versorgungskette zusammen.

Konkret bedeutet das, dass

• Du führst (Küchentisch-)Gespräche und untersuchst die Situation der Bewohner in ihren Wohnungen und ihrem Lebensumfeld. 
• Sie die Hilfsanfrage sorgfältig analysieren und zunächst prüfen, was ein Einwohner selbst leisten kann, gegebenenfalls unter Einbeziehung seines eigenen Netzwerks. 
• Sie bringen die Einwohner bei Bedarf mit lokalen und allgemeinen Einrichtungen sowie Kooperationspartnern in Kontakt. 
• Sie beurteilen, ob diese Lösungen ausreichend sind, und stellen gegebenenfalls fest, ob maßgeschneiderte Leistungen gemäß dem Wmo erforderlich sind. 
• Sie beraten zu Wohnungsanpassungen (wie Treppenliften und Anpassungen im Badezimmer) und erstellen entsprechende Empfehlungen, wobei Sie die bauliche und praktische Machbarkeit berücksichtigen. 
• Sie beurteilen Hilfsmittel (wie Rollstühle) und Fortbewegungsmittel (wie Elektromobile und Dreiräder) und beraten dazu. 
• Dabei treffen Sie ganzheitliche Abwägungen, bei denen Sie technische, ergonomische und finanzielle Aspekte berücksichtigen. 
• Ihre Anträge auf Behindertenparkausweise bearbeitet.
• Sie sind als Spezialist ein erkennbarer Ansprechpartner für interne und externe Partner.

Hier landest du
Du wirst Teil eines Teams, in dem wir füreinander da sind. Wir sind hilfsbereit, bodenständig und ehrlich: Wir geben uns gegenseitig Feedback und unterstützen uns, auch wenn viel los ist. Wir tauschen uns intensiv aus, teilen unser Wissen und sorgen mit gemeinsamen Kaffeepausen für eine entspannte Atmosphäre. 

Wir legen Wert auf Qualität, Beständigkeit und gesunden Menschenverstand. Wir lösen Probleme gemeinsam, lernen ständig dazu und sorgen für ein sicheres, herzliches Arbeitsumfeld, in dem sich jeder wertgeschätzt fühlt.
Kurz gesagt: ein engagiertes und zuverlässiges Team, in dem man sich schnell wohlfühlt.

Das bieten wir dir

• Ein Arbeitsverhältnis mit 28 Stunden pro Woche; 32 Stunden pro Woche sind verhandelbar;
• Wir bieten dir einen Einjahresvertrag mit der Aussicht auf eine Festanstellung;
• Ein Gehalt von 3.246 € (Einstiegsstufe 8) bis 5.096 € brutto pro Monat (Stufe 9) auf der Grundlage einer 36-Stunden-Woche;
• Individuelles Wahlbudget (IKB) in Höhe von 17.451 TP4T zusätzlich zu Ihrem Gehalt. Dieses können Sie beispielsweise für Folgendes verwenden:;
  • Zusätzliches Einkommen durch Auszahlung.
  • Der Kauf zusätzlicher Urlaubsstunden.
• Eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben mit der Möglichkeit, Urlaubstage anzusparen, sowie eine flexible Arbeitszeitgestaltung;
• 201,6 Urlaubsstunden auf der Grundlage von 36 Stunden;
• Eine attraktive Altersvorsorge;
• Eine angenehme Umgebung, denn unser Stadthaus wurde wunderschön modernisiert und für flexibles Arbeiten eingerichtet;
• Kannst du in deiner Position (teilweise) von zu Hause aus arbeiten? Dann erhältst du eine Homeoffice-Pauschale;
• Fährst du mit öffentlichen Verkehrsmitteln zur Arbeit? Dann werden dir die Kosten vollständig erstattet. Kommst du mit dem Auto, dem Fahrrad oder zu Fuß? Dann erhältst du hierfür einen Zuschuss.

Das nimmst du mit
Du arbeitest engagiert und voller Energie. Auch in hektischen Situationen behältst du den Überblick und lieferst qualitativ hochwertige Arbeit. Du zeigst persönliche Führungsstärke und scheust dich nicht vor Herausforderungen – für dich selbst, dein Team und die Bürger. Damit trägst du aktiv zur Verbesserung unserer Dienstleistungen bei. Du bist selbstbewusst, kannst mit Widerständen umgehen und legst Wert auf einen guten Teamgeist.

Außerdem hast du:

• Sie verfügen über einen abgeschlossenen Fachhochschulabschluss, beispielsweise in Sozialarbeit, Ergotherapie oder Physiotherapie, und bringen einschlägige Berufserfahrung aus einer ähnlichen Position mit.
• Kenntnisse der einschlägigen Gesetze und Vorschriften (Wmo, Wlz, Teilhabegesetz).
• Medizinische, ergotherapeutische oder bautechnische Kenntnisse oder die Bereitschaft, sich diese schnell anzueignen.
• Hervorragende Gesprächstechniken und die Fähigkeit, auch schwierige Gespräche erfolgreich zu führen.
• Sicherer Umgang mit verschiedenen Computersystemen (Word, Excel, Teams) und die Fähigkeit, sich schnell in neue Anwendungen einzuarbeiten.
• Verantwortung für die korrekte Datenverarbeitung in unserer Fachanwendung (Zorgned). Erfahrung mit Zorgned ist von Vorteil.
• Ein hohes Maß an Integrität.
• Einblick in deine Rolle innerhalb der Lieferkette und des übergeordneten Prozesses.
• Bewusstsein für den politischen und rechtlichen Kontext der Arbeit.
• Begeisterung, Engagement und eine sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise.

Das ist gut zu wissen
Du kannst dich bis zum 10. August bewerben. Hast du Fragen zu dieser Stellenausschreibung? Dann wende dich bitte an Stijn Houweling, WRV-Berater, unter der Nummer 0648201726 oder s.houweling@apeldoorn.nl.

Die Vorstellungsgespräche finden am Montag, 24. August stattfinden. Wir versuchen, das Gespräch über die Arbeitsbedingungen noch in derselben Woche zu führen; bitte beachten Sie dies.

Arbeiten für Apeldoorn
…bedeutet, für eine offene und ambitionierte Organisation zu arbeiten. Mit über 169.000 Einwohnern sind wir die zwölftgrößte Gemeinde der Niederlande. Mit rund 2.000 Kollegen arbeiten wir am Apeldoorn von heute und morgen.

Genug Herausforderungen also für dich und dein Team! Du wirst in einem Team mit 31 Kollegen innerhalb eines Clusters mit 8 Kollegen arbeiten. Was zeichnet dein neues Team aus? Das sind natürlich Hilfsbereitschaft, Sorgfalt und Engagement. Bei der Stadtverwaltung Apeldoorn arbeitest du nicht nur daran, unseren Einwohnern einen guten Service zu bieten, sondern auch daran, dich selbst weiterzuentwickeln.

Denn mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten sind wir ein ambitioniertes Unternehmen. Bei uns trifft man nicht so schnell auf verschlossene Türen, dafür aber auf zuverlässige und innovative Kollegen!

Alle machen mit
Die Stadtverwaltung Apeldoorn ist eine inklusive Organisation. Wir sind davon überzeugt, dass wir mit einer vielfältigen Organisation besser auf die Entwicklungen in der Gesellschaft vorbereitet sind. Neben deinen Talenten und Fähigkeiten bringst du auch deinen Hintergrund und deine Vorlieben mit. Du bist herzlich willkommen!