WMO Danışmanı (Küme: Konut, Rol Dağılımı ve Ulaşım)

Konut uyarlamaları, yardımcı cihazlar ve ulaşım hizmetleri konusunda bilgi sahibi misin? Analitik düşünebilen, mantıklı ve takım çalışmasına yatkın biri misin? Öyleyse, sakinlerimizin topluma olabildiğince bağımsız bir şekilde katılmalarına yardımcı olabilir ve ekibimize tam da ihtiyacımız olan kişi olabilirsin!

Yapacağınız şey şu
“Konut, Tekerlekli Sandalye ve Ulaşım” kümesi bünyesindeki Wmo danışmanı olarak, konut uyarlamaları, tekerlekli sandalye ve hareket yardım araçları ile ulaşım hizmetleri alanlarında uzmansınız. Karmaşık yardım taleplerini değerlendirirken, sadece vatandaşın kişisel durumunu değil, aynı zamanda çözümlerin teknik, pratik ve mali uygulanabilirliğini de göz önünde bulundurursunuz.

Sakinlerin ve yaşam ortamlarının imkânlarını ve sınırlarını araştırır ve mahalle ekibinin bütüncül planına uyum sağlarsınız. Sakinleri, kendi güçlerinden ve ağlarından mümkün olduğunca yararlanmaya teşvik edersiniz. Apeldoorn’un sosyal haritasını bilirsiniz ve gerektiğinde (kişiye özel) hizmetleri etkin bir şekilde devreye sokarsınız. Bu süreçte tedarikçiler, tıbbi danışmanlar ve diğer zincir ortaklarıyla düzenli olarak işbirliği yaparsınız.

Somut olarak bu, şu anlama gelir:

• (Mutfak masası) sohbetleri gerçekleştirir ve sakinlerin evlerinde ve yaşam ortamlarındaki durumlarını inceler. 
• Yardım talebini dikkatlice değerlendirip, öncelikle bir vatandaşın kendi başına neler yapabileceğine, gerekirse kendi çevresinden destek alarak, bakarsınız. 
• Gerektiğinde, bölge sakinlerini yerel ve genel hizmetler ile işbirliği ortaklarıyla bir araya getirirsiniz. 
• Bu çözümlerin yeterli olup olmadığını değerlendirir ve gerekirse Wmo kapsamında kişiye özel hizmetlere duyulan ihtiyacı belirlersiniz. 
• Konut uyarlamaları (merdiven asansörleri ve banyo uyarlamaları gibi) konusunda tavsiyelerde bulunur ve önerilerde bulunursunuz; bu süreçte mimari ve pratik uygulanabilirliği de göz önünde bulundurursunuz. 
• Tekerlekli sandalyeler gibi yardımcı cihazlar ve elektrikli tekerlekli sandalyeler ile üç tekerlekli bisikletler gibi ulaşım araçları hakkında değerlendirme yapar ve tavsiyelerde bulunursunuz. 
• Bu süreçte teknik, ergonomik ve mali unsurları da dikkate alarak kapsamlı değerlendirmeler yaparsınız. 
• Engelli park kartı başvurularınızı işleme alır.
• Bir uzman olarak, hem kurum içi hem de kurum dışı ortaklar için tanınabilir bir irtibat noktası olmanız.

Buraya gelirsin
Birbirimize destek olduğumuz bir ekibe katılacaksınız. Yardımsever, ayakları yere basan ve dürüst bir ekibiz: Yoğun olduğumuz zamanlarda bile birbirimize geri bildirimde bulunur ve birbirimize yardımcı oluruz. Sık sık fikir alışverişinde bulunur, bilgimizi paylaşır ve kahve molalarıyla ortamı rahat tutarız. 

Kalite, istikrar ve sağduyu ilkeleriyle çalışıyoruz. Sorunları birlikte çözüyor, öğrenmeye devam ediyor ve herkesin kendini önemsenmiş hissettiği güvenli ve sıcak bir çalışma ortamı sağlıyoruz.
Kısacası: Kendinizi çabucak evinizde hissedeceğiniz, işine bağlı ve güvenilir bir ekip.

Size sunduğumuz şey bu

• Haftada 28 saatlik bir iş sözleşmesi; haftada 32 saat de görüşülebilir;
• Sana, kalıcı bir iş sözleşmesi olasılığı içeren bir yıllık sözleşme sunuyoruz;
• Ayda 36 saatlik çalışma temelinde, brüt 3.246 € (başlangıç kademesi 8) ile 5.096 € (kademesi 9) arasında bir maaş;
• Maaşınıza ek olarak 17,45% tutarında Bireysel Seçim Bütçesi (IKB). Bunu örneğin şu amaçlarla kullanabilirsiniz:;
  • Ödenmesini sağlayarak ekstra gelir.
  • Ek tatil saatleri satın almak.
• İzin biriktirme imkânı ve esnek çalışma saatleri ile iyi bir iş-özel hayat dengesi;
• 36 saat esas alınarak hesaplanan 201,6 tatil saati;
• Cazip bir emeklilik planı;
• Harika bir ortam, çünkü şehirdeki evimiz muhteşem bir şekilde modernize edilmiş ve esnek çalışmaya uygun şekilde düzenlenmiş;
• Göreviniz kapsamında (kısmen) evden çalışabiliyor musunuz? Öyleyse, evden çalışma ödeneği alırsınız;
• İşe toplu taşıma araçlarıyla mı gidiyorsunuz? O halde bu masraflarınızın tamamı karşılanır. Araba, bisiklet veya yürüyerek mi geliyorsunuz? O halde bunun için bir yardım alırsınız.

Bunları yanına al
İşine bağlılık ve enerjiyle çalışıyorsun. Yoğun durumlarda bile genel durumu gözden kaçırmaz ve kaliteli sonuçlar sunarsın. Kişisel liderlik sergilersiniz ve kendiniz, ekibiniz ve vatandaşlar için zorlukların üstesinden gelmeye cesaret edersiniz. Böylelikle hizmetlerimizin iyileştirilmesine aktif olarak katkıda bulunursunuz. Kendinize güvenirsiniz, direnişle başa çıkabilirsiniz ve iyi bir takım ruhuna önem verirsiniz.

Bunun yanı sıra şunlar da var:

• Örneğin Sosyal Hizmet, Ergoterapi veya Fizyoterapi alanlarında yüksekokul (HBO) eğitimini tamamlamış olmalısın ve benzer bir pozisyonda ilgili iş deneyimine sahip olmalısın.
• İlgili yasa ve yönetmeliklere ilişkin bilgi (Wmo, Wlz, Katılım Yasası).
• Tıp, ergoterapi veya mimari alanlarında bilgi sahibi olmak ya da bu bilgileri kısa sürede edinmeye istekli olmak.
• Mükemmel iletişim becerileri ve zorlu görüşmeleri de başarıyla yürütme yeteneği.
• Çeşitli bilgisayar sistemlerini (Word, Excel, Teams) kullanma becerisi ve yeni uygulamaları hızla öğrenme yeteneği.
• Mesleki uygulamamızda (Zorgned) verilerin doğru bir şekilde işlenmesinden sorumlu olmak. Zorgned konusunda deneyim sahibi olmak tercih sebebidir.
• Yüksek düzeyde dürüstlük.
• Zincir içindeki rolünüzü ve daha geniş kapsamlı süreci anlamak.
• Çalışmanın siyasi ve hukuki bağlamına ilişkin farkındalık.
• Coşku, bağlılık ve titiz, sistemli bir çalışma tarzı.

Bunu bilmek faydalıdır
10 Ağustos'a kadar başvuru yapabilirsiniz. İş ilanıyla ilgili sorularınız mı var? O halde WRV Danışmanı Stijn Houweling ile 0648201726 numaralı telefondan veya s.houweling@apeldoorn.nl.

İş görüşmeleri 24 Ağustos Pazartesi gerçekleşecek. Aynı hafta içinde çalışma koşulları görüşmesini de yapmaya çalışacağız, bunu lütfen göz önünde bulundurun.

Apeldoorn için çalışmak
…açık ve hırslı bir kuruluşta çalışmak anlamına gelir. 169.000’den fazla nüfusuyla Hollanda’nın 12. büyük belediyesiyiz. Yaklaşık 2.000 meslektaşımızla birlikte, hem bugünün hem de yarının Apeldoorn’unu şekillendirmek için çalışıyoruz.

Yani, hem senin hem de ekibin için bolca zorlu görev var! 8 kişilik bir küme içinde, 31 kişilik bir ekipte çalışacaksın. Yeni ekibini neyin karakterize ettiği mi? Tabii ki yardımseverlik, titizlik ve bağlılık. Apeldoorn Belediyesi’nde sadece vatandaşlarımıza iyi hizmet sunmakla kalmayıp, aynı zamanda kendinizi de geliştirmeye devam edeceksiniz.

Çünkü gelişim için bolca fırsat sunan, hırslı bir kuruluşuz. Bizde kapıların kapalı olduğunu pek görmezsiniz, bunun yerine güvenilir ve yenilikçi iş arkadaşlarıyla karşılaşırsınız!

Herkes katılır
Apeldoorn Belediyesi kapsayıcı bir kuruluştur. Çeşitliliğe sahip bir organizasyonla toplumdaki gelişmelere daha iyi hazırlandığımıza inanıyoruz. Yetenek ve niteliklerinizin yanı sıra, geçmişinizi ve tercihlerinizi de beraberinizde getiriyorsunuz. Hoş geldiniz!