Senior Salarisadministrateur (m/v/x)

Zorg jij ervoor dat medewerkers van Gemeente Apeldoorn en 5 externe organisaties kunnen vertrouwen op een juiste en tijdige salarisbetaling? Wil je je graag verder ontwikkelen in het mooie vak van salarisadministrateur? En kom jij bovendien optimaal tot je recht in een team? Mooi! Dan ben jij degene die wie zoeken!

Deze vacature van senior salarisadministrateur (36 uur) is jouw volgende stap als je:

• Onder de motorkap van de salarisadministratie zorgt voor verbeteringen en het oplossen van inrichtingsvraagstukken;
• Snel kan handelen en niet benauwd bent om een knoop door te hakken;
• Graag op een prettige manier samenwerkt in een fijn, zelfstandig team.
• Collegialiteit en werksfeer belangrijk vindt.

Dit ga je doen
Concreet betekent dit dat jij verantwoordelijk bent voor:

• De maandelijkse verwerking en betaling van de salarissen;
• Een correcte toepassing van cao’s en arbeidsreglementen;
• Implementeren van wijzigingen in de systemen en mede ontwikkelen en testen van formulieren
• Het tijdig en correct indienen van de loonaangifte en pensioenaangifte en ervoor zorgen dat de maandelijkse afdrachten tijdig plaatsvinden;
• Vragen beantwoorden van opdrachtgevers en collega’s, maar ook het adviseren van HRM-adviseurs en leidinggevenden uit de organisatie;
• Deelnemen aan intern en extern overleg waarin jij het salarisadministratieteam vertegenwoordigt;
• De overige salarisadministrateurs coachen, begeleiden en ondersteunen met raad en daad;
• Up to date kennis behouden over veranderende wet- en regelgeving, dit interpreteren en hierop actie ondernemen.

“Er ligt een mooie uitdaging voor jou klaar om een complexe salarisadministratie samen met je collega’s probleemloos mee te laten bewegen met nieuwe ontwikkelingen.” Froukje, jouw nieuwe collega.

Werken voor Apeldoorn…
..betekent werken voor een open en ambitieuze organisatie. Met 167.000 inwoners zijn we de 11^e gemeente van Nederland. Met zo’n 1.450 collega’s werken we aan het Apeldoorn van nu én morgen. 

Genoeg uitdaging voor jou en jouw team dus! Jij komt te werken bij het Servicepunt, een team met circa 35 collega’s die zich richten op de eerstelijns vragen op het gebied van HRM, Facilitair en ICT. In de praktijk werk je vooral samen binnen het cluster Salarisadministratie, bestaande uit 2 senior salarisadministrateurs en 3 salarisadministrateurs. Wat jouw nieuwe team kenmerkt? Dat is natuurlijk een uitstekende dienstverlening aan onze klanten en een goede samenwerking. Bij de gemeente Apeldoorn werk je niet alleen aan de salarisadministratie, maar ook aan jezelf. Want met volop kansen voor ontwikkeling, zijn we een ambitieuze organisatie. Een dichte deur kom je bij ons niet gauw tegen, betrouwbare en innovatieve collega’s wel!

Dit bieden we je

• Een salaris van minimaal € 3.167 en maximaal € 4.537 bruto per maand (schaal 9) op basis van 36 uur;
• Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,45% boven op je salaris. Dit zet je bijvoorbeeld in voor:
• Extra inkomen door het te laten uitbetalen.  
• Het kopen van extra vakantie-uren.
• Een goede werk/privé balans met de mogelijkheid tot verlofsparen en een flexibele planning;
• aandacht voor de mogelijkheden die we als werkgever bieden op het gebied van leren en ontwikkelen op vakinhoud en loopbaan;
• 187,2 vakantie-uren op basis van 36 uur;
• Een aantrekkelijke pensioenregeling;
• Een fijne omgeving, want ons huis van de stad is prachtig gemoderniseerd en ingericht op flexibel werken;
• Kun je in jouw functie (deels) thuiswerken? Dan ontvang je een thuiswerkvergoeding.

Dit neem je mee
Je bent enthousiast en leergierig. Met jouw ervaring kun je snel van toegevoegde waarde zijn door onze systemen, procedures en formulieren snel eigen te maken. Daarnaast sta je stevig in je schoenen en vervul je de senior-rol met verve! Werken met deadlines is voor jou geen probleem. Je communiceert graag en duidelijk. Cijfers kennen voor jou geen geheimen.

Daarnaast heb je:

• Minimaal een Hbo-opleiding;
• Praktijk Diploma Loonadministratie (PDL);
• Bij voorkeur ook de Vakopleiding Payroll Services (VPS);
• 5 tot 10 jaar werkervaring in een salarisadministratie functie;
• Up-to-date kennis van de loonbelastingwetgeving en sociale verzekeringen;
• Veel ervaring met het gebruik van Excel;
• Affiniteit met moderne online systemen. Ervaring met de systemen van Raet: Beaufort, Gemal en Youforce is een vereiste.

Solliciteren?
Reageren kan tot 12 juni via de solliciteerknop. Heb je vragen over de vacature? Neem dan contact op met Gydo Matthijssen, Teammanager, via 0628884958 of met Froukje Veenje – Ypma, senior salarisadministrateur via 055-580 5297 of f.veenje-ypma@apeldoorn.nl

Iedereen doet mee
De gemeente Apeldoorn is een inclusieve organisatie. We zijn ervan overtuigd dat we met een diverse organisatie beter zijn voorbereid op de ontwikkelingen in de samenleving. Naast je talent en kwaliteiten breng je ook je achtergrond en voorkeuren met je mee. Je bent welkom! 

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.